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Tres Cantos pone en marcha una veintena de acciones para fomentar el empleo

El Ayuntamiento de Tres Cantos, a través de la Concejalía de Desarrollo Económico y Empleo, ha programado una veintena de acciones a lo largo de este próximo año, que, según la concejal del área, Rocío García, “están encaminadas a conseguir que Tres Cantos siga siendo un polo de atracción de inversores; el municipio elegido para instalarse y crecer, que genera riqueza en la ciudad y, por tanto, oportunidades para los tricantinos”.

De esta manera, el Ayuntamiento abordará a lo largo de 2022 una serie de medidas en torno a cinco bloques: formación transversal, formación específica en TICs, impulso del teletrabajo, información sobre la oferta formativa de las AAPP y en materia de sostenibilidad medio ambiental y formación y contratación de mayores de 45 años.

Oportunidades para los tricantinos

En cuanto a la formación más demandada, la gestión emocional, se pondrán en marcha los programas de empleo ‘Somos diferentes’; de búsqueda de empleo, con apoyo de conocimientos prácticos, entrenamiento de la actitud y estímulo del grupo BE; un programa de dinamización del empleo desde el Mindfulness y otro de desarrollo de competencias profesionales.

Por otro lado, la formación específica más demandada gira en torno a los idiomas, para la que habrá cursos presenciales de inglés A1, B1 y B2; salud y seguridad en el trabajo; informática, manejo de redes sociales y TICs y atención al cliente y comercio Online. Para ello la Escuela Virtual de Formación ofrece 147 cursos online, en 10 áreas temáticas distintas que incluye, además de los idiomas, cursos de prevención, calidad y medio ambiente, ofimática y programación, así como relacionados con el entorno comercial. En este bloque se incluye, además, el curso para la obtención de profesionalidad ‘Operaciones de servicios administrativos y generales’.

En relación al teletrabajo y la formación para una mayor digitalización, habrá talleres para la mejora de la empleabilidad; 35 cursos online en torno a los Recursos Humanos, además de formación en Linkedin con master class, talleres de iniciación y avanzados y talleres de asesoría personal.

Formación y contratación, ejes clave

En cuanto a la formación de las Administraciones Públicas, se informará a las empresas y sus trabajadores sobre la formación que se realiza, tanto en el Ayuntamiento como en otras AAPP, con especial hincapié en montaje aeronáutico, recuperación y reciclaje de residuos y eficiencia energética.

Finalmente, los talleres ‘Eres valios@, ¿Lo sabías? para personas mayores de 45 años en búsqueda de empleo, un programa de empleabilidad para 80 personas, además de la plataforma de formación y ofertas de empleo Gestionándote, sumado al servicio de préstamo de equipamiento informático a disposición de personas desempleadas de Tres Cantos, en el Espacio Centro del Ayuntamiento, completan las actuaciones.