Un centenar de personas desempleadas de larga duración, mayores de 30 años, podrán acceder al nuevo Plan de Empleo del Ayuntamiento de Fuenlabrada para ser contratados durante seis meses y desempeñar labores de monitores medioambientales, tareas de limpieza de edificios, oficiales de pintura, albañilería, cerrajería, mecánica de vehículos, fontanería, carpintería y electricidad y, por último, operarios de vehículos de limpieza viaria.
La concejala de Desarrollo Económico de Fuenlabrada, Soledad Martín, explica que el objetivo de este programa es facilitar a las personas desempleadas del municipio madrileño, su reincorporación al mundo laboral. Esto será en ocupaciones relacionadas con su experiencia profesional y su cualificación para los empleos ofertados.
Puestos ofrecidos en el Plan de Empleo y requisitos para optar por ellos
Los puestos ofrecidos son un total de 44 limpiadores de edificios, 40 operarios de vehículo de limpieza viaria, 6 monitores medioambientales y 10 oficiales de pintura, albañilería, cerrajería, mecánica de vehículos, fontanería, carpintería y electricistas.
Las personas que deseen optar a alguna de estos puestos deben estar inscritas en la Oficina de Empleo de Fuenlabrada en las ocupaciones señaladas y cumplir con los requisitos establecidos en la convocatoria.
Reactivación profesional de los vecinos de Fuenlabrada
El Ayuntamiento del municipio madrileño ha solicitado a la Comunidad de Madrid este Programa de Reactivación Profesional que cuenta con un presupuesto de más de 1.500.000 euros.
Asimismo, los listados de los solicitantes serán remitidos al Centro de Iniciativas para la Formación y el Empleo (CIFE), donde se hará la selección definitiva.
Los vecinos y vecinas del municipio que deseen optar a alguno de estos puestos deberán contactar con la Oficina de Empleo a través del teléfono 916153197 o 91078354 o a través del correo electrónico [email protected] indicando el DNI o NIE y la ocupación solicitada.
Sin embargo, el Ayuntamiento de Fuenlabrada está a la espera de la resolución de concesión del Plan de Empleo para iniciar el proceso.
